首先:大城市的中枢作用，让人力、交通、金融等资源在传统环境配置下，优势比较突出。
现代市场还境下，随着互联网、物联网技术条件下，其优势在弱化。未来居住和经营必然向舒适、科技、经济等环境转化。
公司定位，营销策略，市场需求，资本战略决定公司总部所在地。而这些所需要的配套资源只集中在大城市，并且大城市也是人才，技术，资金，信息，市场，政策优势更集中的所在，容易形成良性生态。而高成本的人力资源同时也意味着高素质人才，激发高效率，高科技，高品质，高利润。这是普遍的市场规律。
首先:大城市的中枢作用，让人力、交通、金融等资源在传统环境配置下，优势比较突出。
现代市场还境下，随着互联网、物联网技术条件下，其优势在弱化。未来居住和经营必然向舒适、科技、经济等环境转化。
公司定位，营销策略，市场需求，资本战略决定公司总部所在地。而这些所需要的配套资源只集中在大城市，并且大城市也是人才，技术，资金，信息，市场，政策优势更集中的所在，容易形成良性生态。而高成本的人力资源同时也意味着高素质人才，激发高效率，高科技，高品质，高利润。这是普遍的市场规律。